Dilersan Holding Kurumsal
Dilersan Holding Kurumsal
Kurumsal
Kurumsal
1977 yılında temelleri atılan köklü geçmişiyle bugün birçok sektörde faaliyet gösteren entegre bir yapı haline gelmiştir.
Faaliyet gösterdiği her alanda güven, kalite ve sürdürülebilirlik ilkeleriyle hareket eder; ülkemizin ekonomik gelişimine katkı sağlarken topluma kalıcı değerler kazandırır.
1977 yılında temelleri atılan köklü geçmişiyle bugün birçok sektörde faaliyet gösteren entegre bir yapı haline gelmiştir.
Faaliyet gösterdiği her alanda güven, kalite ve sürdürülebilirlik ilkeleriyle hareket eder; ülkemizin ekonomik gelişimine katkı sağlarken topluma kalıcı değerler kazandırır.
Kurumsal Miras
Yarım asrı aşkın deneyimiyle Dilersan Holding, farklı sektörlerde kazandığı tecrübeyi yenilikçi vizyonla birleştirir. Her projesinde sürdürülebilir büyüme, güven ve kaliteyi esas alır.
Kurumsal Miras
Yarım asrı aşkın deneyimiyle Dilersan Holding, farklı sektörlerde kazandığı tecrübeyi yenilikçi vizyonla birleştirir. Her projesinde sürdürülebilir büyüme, güven ve kaliteyi esas alır.
Kurumsal Miras
Yarım asrı aşkın deneyimiyle Dilersan Holding, farklı sektörlerde kazandığı tecrübeyi yenilikçi vizyonla birleştirir. Her projesinde sürdürülebilir büyüme, güven ve kaliteyi esas alır.
Stratejik Vizyon
Yenilikçi düşünce yapısı ve sürdürülebilir hedefleriyle geleceğe yön veren Dilersan, değişen dinamikleri yakından takip eder. Her yatırımında stratejik planlama ve çevik yönetim anlayışıyla kalıcı başarıyı amaçlar.
Stratejik Vizyon
Yenilikçi düşünce yapısı ve sürdürülebilir hedefleriyle geleceğe yön veren Dilersan, değişen dinamikleri yakından takip eder. Her yatırımında stratejik planlama ve çevik yönetim anlayışıyla kalıcı başarıyı amaçlar.
Stratejik Vizyon
Yenilikçi düşünce yapısı ve sürdürülebilir hedefleriyle geleceğe yön veren Dilersan, değişen dinamikleri yakından takip eder. Her yatırımında stratejik planlama ve çevik yönetim anlayışıyla kalıcı başarıyı amaçlar.
İnsan Değeri
Dilersan için başarı, insana verilen değerle ölçülür. Çalışanlarının gelişimini destekleyen, katılımcı ve adil bir kurum kültürüyle üretkenliği artırır; her bireyin katkısını kurumun temel gücü olarak görür.
İnsan Değeri
Dilersan için başarı, insana verilen değerle ölçülür. Çalışanlarının gelişimini destekleyen, katılımcı ve adil bir kurum kültürüyle üretkenliği artırır; her bireyin katkısını kurumun temel gücü olarak görür.
İnsan Değeri
Dilersan için başarı, insana verilen değerle ölçülür. Çalışanlarının gelişimini destekleyen, katılımcı ve adil bir kurum kültürüyle üretkenliği artırır; her bireyin katkısını kurumun temel gücü olarak görür.
Yönetim Anlayışı
Dilersan Holding, tüm faaliyetlerinde stratejik düşünceyi, etik yönetimi ve hesap verebilirliği ön planda tutar. Her kademede şeffaf karar süreçleriyle ilerleyerek, kurum kültürünü güven, sorumluluk ve profesyonellik ilkeleri üzerine inşa eder.
Yönetim Anlayışı
Dilersan Holding, tüm faaliyetlerinde stratejik düşünceyi, etik yönetimi ve hesap verebilirliği ön planda tutar. Her kademede şeffaf karar süreçleriyle ilerleyerek, kurum kültürünü güven, sorumluluk ve profesyonellik ilkeleri üzerine inşa eder.
Yönetim Anlayışı
Dilersan Holding, tüm faaliyetlerinde stratejik düşünceyi, etik yönetimi ve hesap verebilirliği ön planda tutar. Her kademede şeffaf karar süreçleriyle ilerleyerek, kurum kültürünü güven, sorumluluk ve profesyonellik ilkeleri üzerine inşa eder.
Değer Üretimi
Dilersan Holding, bulunduğu her sektörde topluma, ekonomiye ve çevreye değer katan projeler geliştirir. Yenilikçi yaklaşımıyla sadece iş sonuçlarına değil, sürdürülebilir faydaya da odaklanır.
Değer Üretimi
Dilersan Holding, bulunduğu her sektörde topluma, ekonomiye ve çevreye değer katan projeler geliştirir. Yenilikçi yaklaşımıyla sadece iş sonuçlarına değil, sürdürülebilir faydaya da odaklanır.
Değer Üretimi
Dilersan Holding, bulunduğu her sektörde topluma, ekonomiye ve çevreye değer katan projeler geliştirir. Yenilikçi yaklaşımıyla sadece iş sonuçlarına değil, sürdürülebilir faydaya da odaklanır.
Entegre Güç
Dilersan, farklı sektörlerde faaliyet gösteren markalarını tek çatı altında buluşturarak güçlü bir sinerji yaratır. Entegre yönetim modeli sayesinde verimliliği artırır, her alanda kurumsal bütünlüğü korur.
Entegre Güç
Dilersan, farklı sektörlerde faaliyet gösteren markalarını tek çatı altında buluşturarak güçlü bir sinerji yaratır. Entegre yönetim modeli sayesinde verimliliği artırır, her alanda kurumsal bütünlüğü korur.
Entegre Güç
Dilersan, farklı sektörlerde faaliyet gösteren markalarını tek çatı altında buluşturarak güçlü bir sinerji yaratır. Entegre yönetim modeli sayesinde verimliliği artırır, her alanda kurumsal bütünlüğü korur.
Dilersan Yönetim Kadrosu
Dilersan Yönetim Kadrosu
Şaban DİLER
Onursal Başkan
Aydın DİLER
Yönetim Kurulu Başkanı
Şeref DİLER
Yönetim Kurulu Üyesi
Fırat Coşkun GÜÇLÜ
Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi
Dilersan Yürütme Kadrosu
Dilersan Yürütme Kadrosu
Erman LOKMAN
CEO
Şefik GÜNDOĞDU
CFO
Emin İLKİŞ
Diler Medya Genel Müdürü
Hakan DOKUMAN
Saf Tesis Genel Müdürü
Dilersan Holding, farklı sektörlerde uzmanlaşmış şirketleriyle entegre bir yapı oluşturur. Her biri kendi alanında liderlik hedefleyen bu markalar, ortak vizyon ve strateji altında hareket eder. Bu bütünleşik yapı, Dilersan’ın uzun vadeli istikrarını ve kurumsal güvenilirliğini güçlendirir.
Dilersan Holding, farklı sektörlerde uzmanlaşmış şirketleriyle entegre bir yapı oluşturur. Her biri kendi alanında liderlik hedefleyen bu markalar, ortak vizyon ve strateji altında hareket eder. Bu bütünleşik yapı, Dilersan’ın uzun vadeli istikrarını ve kurumsal güvenilirliğini güçlendirir.
Dilersan Holding, farklı sektörlerde uzmanlaşmış şirketleriyle entegre bir yapı oluşturur. Her biri kendi alanında liderlik hedefleyen bu markalar, ortak vizyon ve strateji altında hareket eder. Bu bütünleşik yapı, Dilersan’ın uzun vadeli istikrarını ve kurumsal güvenilirliğini güçlendirir.
Dilersan, karar alma süreçlerinden operasyonel uygulamalara kadar tüm faaliyetlerinde etik değerlere, şeffaf yönetime ve insan odaklı yaklaşıma bağlı kalır. Sorumluluk bilinci, adalet ve karşılıklı güven, holdingin tüm iş ilişkilerinin temelini oluşturur.
Dilersan, karar alma süreçlerinden operasyonel uygulamalara kadar tüm faaliyetlerinde etik değerlere, şeffaf yönetime ve insan odaklı yaklaşıma bağlı kalır. Sorumluluk bilinci, adalet ve karşılıklı güven, holdingin tüm iş ilişkilerinin temelini oluşturur.
Dilersan, karar alma süreçlerinden operasyonel uygulamalara kadar tüm faaliyetlerinde etik değerlere, şeffaf yönetime ve insan odaklı yaklaşıma bağlı kalır. Sorumluluk bilinci, adalet ve karşılıklı güven, holdingin tüm iş ilişkilerinin temelini oluşturur.
Yenilikçi düşünce, teknolojik dönüşüm ve sürdürülebilir büyüme Dilersan’ın stratejik yönünü belirler. Her yatırımda uzun vadeli başarı, çevreye duyarlılık ve toplumsal fayda önceliklidir. Dilersan Holding, bugün attığı adımlarla yarının kurum kültürünü şekillendirir.
Yenilikçi düşünce, teknolojik dönüşüm ve sürdürülebilir büyüme Dilersan’ın stratejik yönünü belirler. Her yatırımda uzun vadeli başarı, çevreye duyarlılık ve toplumsal fayda önceliklidir. Dilersan Holding, bugün attığı adımlarla yarının kurum kültürünü şekillendirir.
Yenilikçi düşünce, teknolojik dönüşüm ve sürdürülebilir büyüme Dilersan’ın stratejik yönünü belirler. Her yatırımda uzun vadeli başarı, çevreye duyarlılık ve toplumsal fayda önceliklidir. Dilersan Holding, bugün attığı adımlarla yarının kurum kültürünü şekillendirir.
Kurumsal Yaklaşımın Temeli
Kurumsal Yaklaşımın Temeli
Kurumsal Yaklaşımın Temeli
Dilersan Holding, yarım asrı aşan geçmişiyle her faaliyetinde güven, kalite ve sürdürülebilirliği merkeze alır. Faaliyet gösterdiği tüm sektörlerde uzun vadeli değer yaratmayı, etik iş anlayışını sürdürmeyi ve toplumsal gelişime katkı sağlamayı hedefler.
Dilersan Holding, yarım asrı aşan geçmişiyle her faaliyetinde güven, kalite ve sürdürülebilirliği merkeze alır. Faaliyet gösterdiği tüm sektörlerde uzun vadeli değer yaratmayı, etik iş anlayışını sürdürmeyi ve toplumsal gelişime katkı sağlamayı hedefler.
Dilersan Holding, yarım asrı aşan geçmişiyle her faaliyetinde güven, kalite ve sürdürülebilirliği merkeze alır. Faaliyet gösterdiği tüm sektörlerde uzun vadeli değer yaratmayı, etik iş anlayışını sürdürmeyi ve toplumsal gelişime katkı sağlamayı hedefler.